Deutscher Gewerkschaftsbund

Der DGB und die Gewerkschaften in Bremen haben in einem gemeinsamen Papier die Anforderungen an den bremischen Haushalt für die Jahre 2022 und 2023 formuliert. Es gibt Impulse für die Eckpunkte Wirtschaft, Arbeit und Bildung und zeigt: Es muss auch weiterhin mehr investiert werden.

Die wirtschaftlichen und sozialen Folgen der Corona-Krise sind immens. Doch sie treffen keineswegs alle gleich. Menschen mit niedrigem Einkommen sind überdurchschnittlich häufig die Verlierer*innen der Krise.

Die Suche nach einem Ausbildungsplatz ist für junge Menschen derzeit mit viel Frust verbunden. Die gemeldeten Ausbildungsplätze sind im Jahr 2020 um 11,3 Prozent zurückgegangen. Die stärksten Rückgänge verzeichnet das Hotel- und Gaststättengewerbe. Sehr viele junge Menschen sind weiterhin auf der Suche, befinden sich im Übergangssystem oder sind komplett unversorgt geblieben. Dabei wäre gerade jetzt eine Investition in zukünftige Fachkräfte für die Unternehmen sinnvoll. Der DGB setzt sich in der Initiative „Ausbildung: innovativ“ und mit dem Zukunftsfonds Ausbildung für einen zukunftsfähigen Ausbildungsmarkt ein. Das #schlaglicht 12/2020 beschäftigt sich mit dem Ausbildungsmarkt in Bremen.

Das Bundesverfassungsgericht hat mit der Entscheidung vom 4. Mai 2020 (Az.: 2 BvL 6/17) festgelegt, dass die Grundgehaltssätze zusammen mit den Familienzuschlägen bei zwei Kindern amtsangemessen sind. Wir raten den Kolleg*innen mit drei oder mehr Kindern, unverzüglich einen Antrag auf Zahlung eines erhöhten Familienzuschlages für das dritte und jedes weitere Kind zu stellen. Die Anträge findet ihr hier.